纳贤才、育英才、重人才、聚优才

通号院认为人才是企业发展的根本推动力量，是企业形成核心竞争力的保障。公司在不断招贤纳才的同时，优化人才队伍，建立系统而有针对性的培训机制，开展多样化的培训，在职业发展上为员工提供跨部门和双通道发展机会，挖掘员工内在潜力，为员工提供公平的竞争平台和广阔的事业发展空间，实现“人尽其才、才尽其用、用当所值”的共赢局面。